Human Capital Manager

Tanggung Jawab: - Memimpin dan mengelola seluruh fungsi Human Capital (rekrutmen, pengembangan, kompensasi & benefit, hubungan industrial) - Menyusun dan mengimplementasikan strategi HC selaras dengan tujuan bisnis perusahaan - Memastikan kepatuhan terhadap peraturan ketenagakerjaan yang berlaku - Mengelola program pelatihan dan pengembangan karyawan - Membangun budaya kerja yang positif dan produktif Kualifikasi: - Pendidikan minimal S1 Psikologi / Manajemen / Hukum atau bidang terkait - Pengalaman minimal 5 tahun di bidang HR/HC, dengan minimal 2 tahun di posisi manajerial - Menguasai UU Ketenagakerjaan Indonesia - Memiliki kemampuan kepemimpinan dan komunikasi yang baik - Bersedia bekerja di Jakarta Timur